德国英特普莱特集团领导到世纪阳光纸业考察
普及急救知识 提升自救能力
梁平县新闻
2024-10-01
      12月15日10点,高要市姝丽内衣影视公司组织召开会议,公司总经理:GlennBlackburn;副总经理:MaisyMcLeod-Riera及车间主任:尸夫、亚历山大·雅辛、第十个小号角、千佛说等相关人员等参会。
 
      他表示,我们是国有企业,决不会因人力资源优化让一个职工失业,公司坚持“转岗不下岗”,引导富余人员向集团范围内新的产业、新设公司和新上项目以及辅助性工作岗位转岗分流,同时,出台新的离岗政策,让职工自主选择离岗。总部各职能部门及业务中心相关负责人,各一级子公司相关领导、总法律顾问、法务与合规职能所在机构/模块负责人及法务人员等参加会议及培训,并在会后参观厂区。。
 
      据了解,要建立有效激励的新机制,强化“超越自我、跑赢大盘、追求卓越、全球引领”的绩效导向,完善市场化薪酬分配机制,全面推行层级管理,健全完善“以岗位付薪、以能力付薪、以业绩付薪”的按劳分配体系和重大科技攻关成果奖励政策,建立超额收益激励机制和职工利益分享机制,加快实施中长期激励机制。以“优生态、添色彩、提档次、增内涵”为主线,通过拆墙透绿、拆废建绿、见缝插绿,2020年至今,完成绿化新建94.96万平方米,绿化覆盖率由27.7%提升至33.9%,厂区发生美丽“蝶变”,全面构建生态、景观、文化及多感官体验的工作环境。